Es una barrera para el desarrollo sostenible y la construcción de una sociedad más justa y la emergencia por la pandemia COVID-19 no ha hecho más que agravar la situación.
CEPAL en 2020 el empoderamiento económico de las mujeres de América Latina y el Caribe retrocedió al menos 10 años ellas fueron afectadas registrando una tasa de participación económica femenina de 42,8% un valor mínimo dato que representa una caída de 18% trimestre de 2019.
Evidencia la importancia de los cuidados para la sostenibilidad de la vida e invisibilidad del sector en economías por lo que desde la ONU junto con otras organizaciones impulsan la creación fortaleza de sistemas integrales del cuidado como motor de la recuperación sistemas que contribuyen a reconocer, reducir, distribuir el trabajo de cuidados no remunerados hacia nuevo pacto social que defienda ejerza la corresponsabilidad.
La violencia contra ellas es otra pandemia la sombra que sobrevivirá al virus y necesita respuesta global coordinada con protocolos eficaces, la igualdad de género erradicar discriminaciones contra ellas que viven todos los días, en un mundo que requiere de más cooperación prioridades para fomentar una recuperación con los derechos de ellas al centro de decisiones macroeconómicas e incentivos para el cambio del modelo económico que estimulen la participación de ellas en la política, garantice protección a organizaciones de ellas que demandan cambios sociales de recuperación de crisis con acciones concretas alcanzar resultados definitivos para 2026 e incluyan estrategias de prevención de la violencia.
La interseccionalidad, liderazgo, transformación de ellas con principios que guíen desafíos del empoderamiento económico de ellas, movilización del capital para negocios de impacto, diversificar fuentes de financiamiento, desarrollo de mecanismos innovadores tecnología construyamos un paradigma más justo equitativo que concierne a todos en cuestión de voluntad política de Gobiernos.
Se trata de ver de lo que somos o no somos capaces de hacer y cómo tenemos que actuar para:
- Priorizar la creación de empleos que beneficien por igual a las mujeres y a los hombres;
- Invertir en políticas del cuidado de alcance universal para ayudar a los trabajadores con responsabilidades relacionadas con el cuidado;
- Abogar por una mayor presencia de las mujeres en puestos de liderazgo, y
- Asegurar la dignidad y la seguridad de todos los hombres y todas las mujeres que participan en el mercado de trabajo.
Invirtamos en ellas como parte de recuperación con participación igualitaria y paritaria de las mujeres en todos los ámbitos de la sociedad, desde lo local a lo global para lograr el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible al 2030.
El mundo podrá dar lo mejor de sí cuando la igualdad de género se haga realidad para todos y en todas partes por un planeta sostenible, pacífico, igualdad de derechos, oportunidades para ellas en un futuro no muy lejano por sociedad más equitativa en cuestiones de género.
Dejar una respuesta